※「ハンズ通信＿令和4年5月号」のダウンロードはこちらから→ハンズ通信2022_5月号（熊本）
引き続き、新型コロナウイルス感染症により影響を受けられた契約者さまには、特別措置を実施しております。
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【ハンズ通信＿令和4年5月号トピックス】
■個人情報保護法改正において企業が注意すべきポイント
今や企業サービスの向上には個人情報の活用は欠かせないものになっています。「個人情報保護法」の施行から今回の改正まで、その内容を理解した上で事業の発展に活かすようにしてください。
■法人の税務トラブルQ＆A（役員給与関係）
新型コロナウィルス感染症に伴う業務の悪化などによる税務トラブルが増えてきました。その中から、今回は役員給与関連のものをQ＆Aで整理しています。
■シフト制 雇用管理の留意事項
働く曜日や時間帯を同じ職場の従業員と交代で勤務する「シフト制」。その就業形態には雇用主と従業員共にメリットもありデメリットもあります。ここでは、本年1月に厚生労働省が発表した留意事項のうち、主に労働契約の締結や労働時間の取り扱いに関する運用上の留意点について触れていきます。
■ゴルフ業界の2025年問題
■働きアリの法則
他